Přeskočit na obsah
420775617775
filip.hurda@kogi.cz
Pojďme se sejít
Blog
Hafiz Ejaz
2024-06-08T10:40:14+02:00
BLOG
Inspirujte se
našimi články
Vždy si odnesete minimálně jednu konkrétní věc, kterou budete schopni ihned aplikovat v praxi.
Případové studie
Podcasty
DOPORUČENÉ ČLÁNKY
Firemní kultura
Kogi CON oslavil 10. výročí inspirativní diskuzí s hosty i světovým řečníkem Gustavem Razzettim
07/10/2024
Tiskové zprávy
Tým Kogi CON rozšířil David Brzobohatý
11/09/2024
Firemní kultura
CULTURE FIT RECRUITMENT „RULES“: 4 kroky, které zlepší výsledky náborového procesu
12/11/2023
Přihlašte se k odběru newsletteru
Děkujeme, přihlášení proběhlo úspěšně.
×
Přihlášení se bohužel nezdařilo.
×
Firemní kultura
Firemní hodnoty, prázdná slova v organizaci, o kterých se mluví, ale nikdo je nežije
01/07/2023
Firemní kultura
Proč je dobré mít strategii
02/06/2023
Firemní kultura
Základní typy firemních kultur
17/05/2023
Zákaznické zkušenosti
Nejčastější chyby při budování customer-centric organizace
17/05/2023
Agilní řízení
Smrtící kombinace pro agilní řízení: 5 návyků korporátních dinosaurů
02/05/2023
Tiskové zprávy
Tým Kogi CON posiluje Michal Valko, expert na adaptaci agilní kultury
20/04/2023
Firemní kultura
Atraktivní zaměstnavatel
30/03/2023
Firemní kultura
Vezmu svoje tělo a odvedu ho každé ráno do práce jako pytel masa
21/03/2023
Firemní kultura
Fluktuace zaměstnanců v kostce
10/12/2022
Předchozí
1
2
3
Další
Page load link
Přejít nahoru
